De que forma e quando o empregado tem direito à participação nos resultados da empresa? Justifique, com base na legislação
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Pelo alcance das metas ou cumprimento dos índices de produtividade, qualidade ou lucratividade.
No Brasil, a participação dos colaboradores nos lucros e resultados das empresas possui origem legal, isto é, está definida em lei. Trata-se da Lei Nº 10.101/200, que é responsável por regular participação dos colaboradores nos lucros e resultados das organizações.
Quando? De acordo com a referida lei, a empresa pode distribuir os lucros e resultados até duas vezes por ano.
Até a próxima!
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