Question

) De acordo com vários autores, determinados comportamentos dentro da organização podem indicar problemas relacionados ao clima organizacional. Analise as afirmativas a seguir. I. Rotatividade de pessoal; II. Alta produtividade; III. Solicitação de aumento de salário; IV. Greves; V. Equipe disciplinada; VI. Absenteísmo. Assinale a alternativa correta e que indica os itens referentes a esses problemas: Alternativas: a) I e II apenas b) II; III e IV apenas. c) V e VI apenas. d) I; IV e VI apenas. e) I; II; III; IV; V e VI . 2) O conhecimento, a habilidade e a capacidade dos indivíduos que têm valor econômico para a organização são denominados Capital: Alternativas: a) Intelectual. b) Humano. c) Operacional. d) Social. e) Técnico. 3) Na era da informação, é crescente a importância do capital intelectual da organização, no qual se insere o denominado capital humano, constituído com os talentos, as competências, a experiência das pessoas. Enquanto o capital físico se desgasta, se deteriora, o conhecimento se valoriza e sedimenta a cada dia. Esta afirmação é: Alternativas: a) Verdadeira b) Falsa 4) Na era da informação, das mudanças que ocorrem nas empresas, principalmente as culturais e comportamentais, é fundamental a gestão de talentos. Além disso, o foco da gestão de pessoas identifica a pessoa como capital humano e parceiro da organização. NÃO atende ao conceito de gestão de pessoas a empresa que: Alternativas: a) Dá ênfase à especialização. b) Dá ênfase à ética e à responsabilidade. c) Demonstra preocupação com resultados. d) Prioriza colaboradores agrupados em equipes. e) Valoriza inteligência e talento.

Answer 1

Resposta:

Explicação:

1. Letra D

2. Letra Humano

3. Falsa

4. Letra A  Dá ênfase à especialização.