De acordo com os princípios do Direito do Trabalho estudados, salvo estipulação contratual em sentido contrário, toda relação de emprego presume-se firmada:
por prazo indeterminado
pelo prazo de cinco anos
pelo prazo de 01 ano
pelo prazo de noventa dias
pelo prazo de dois anos
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Resposta:
Por prazo indeterminado.
Explicação:
Corrigido no AVA.
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