Question

De acordo com John Read,da consultoria Robert Half Tecnology, algumas companhias estão no caminho certo quanto ao tipo de avaliação de desempenho adotada, pois: - Esse processo obriga o funcionários a avaliar a si próprios e também a sua performance. - Ajuda os gestores entender se o colaborador da sua equipe tem uma compreensão exata do seu desempenho no trabalho. A partir do texto apresentado , pode-se concluir que o tipo de avaliação de desmpenho a que ele se refere é: A – Autoavaliação B – Avaliação 90º C – Avaliação 180º D – Avaliação 360º E – Avaliação 450º

Answer 1

Letra A - Auto avaliação.