De acordo com Chiavenato (2014) há estilos diferentes de realizar as entrevistas de seleção. Dentre os tipos apresentados aponte aquela que vai exigir o CAR (Contexto, Ação e Reação).
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Entrevistas por competências.
vanessaicka:
Correta: Entrevistas por competências.
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Entrevistas por competências.
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