De acordo com Chiavenato (2014) há estilos diferentes de realizar as entrevistas de seleção. Dentre os tipos apresentados aponte aquela que vai exigir o CAR (Contexto, Ação e Reação).
Escolha uma:
a. Entrevista simulada.
b. Entrevista padronizada apenas nas perguntas.
c. Livres ou não diretivas.
d. Entrevistas por competências.
e. Entrevista totalmente padronizada.
Soluções para a tarefa
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13
RESPOSTA É LETRA D: ENTREVISTA POR COMPETÊNCIA, POIS SÃO FEITOS PERGUNTAS PARA SIMULAR A REAÇÃO DO CANDIDATO EM UMA SITUAÇÃO REAL.
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3
Resposta: letra D
Explicação:
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