Question

De acordo com Chiavenato (2010), recrutamento é considerado um conjunto de procedimentos e técnicas cujo objetivo é atrair candidatos potencialmente qualificados e com capacidade para ocupar cargos dentro das empresas. Este recrutamento pode ser de qual forma?

Alternativas:

a)
Recrutamento externo, quando busca-se o candidato somente no ambiente da organização

b)
Recrutamento Interno, quando busca-se o candidato somente no ambiente da organização, com várias restrições

c)
Recrutamento interno bucando candidatos no ambiente da organização e externo buscando candidatos no mercado de trabalho

d)
Recrutamento Interno, buscando o candidatos diretamente no mercado de trabalho

Answer 1

A LETRA C: RECRUTAMENTO INTERNO DENTRO DA ORGANIZAÇÃO E EXTERNO FORA DA ORGANIZAÇÃO.

Answer 2

Recrutamento é um conjunto de atividades desenhadas para atrair candidatos qualificados para uma organização. Entre as vantagens do recrutamento interno estão:

I - aproveitar melhor o potencial humano da organização.

II - mantém quase inalterado o conservantismo e a rotina atual.

III - encoraja o desenvolvimento profissional dos atuais funcionários.

IV - não requer socialização organizacional de novos membros.

V - probabilidade de melhor seleção porque os funcionários são conhecidos.

Dos itens acima mencionados estão corretos:

Resposta:  Certo

somente I, III, IV e V.

Explicação:  A resposta correta é: somente I, III, IV e V.