Question

Dadas as afirmativas sobre a percepção do comportamento organizacional, analise:I. A percepção é o processo pelo qual os indivíduos organizam e interpretam suas impressões sensoriais visando dar significado a seu ambiente.II. Nas organizações, as percepções dos indivíduos se distorcem devido a estereótipos.III. É necessário um líder para que todos tenham a mesma percepção no ambiente de trabalho.IV. A percepção não influi na forma como se descrevem as situações da organização.V. As limitações fisiológicas e as restrições culturais e ambientais são fontes de variação perceptiva. Verifica-se que está incorreto o que se apresenta em:Escolha uma:a. III e V, apenas.b. IV e V, apenas.c. III e IV, apenas.d. II e III, apenas.e. I e II, apenas.

Answer 1

d) apenas II e III

espero ter ajudado

Answer 2

Resposta:

e) I e II, apenas.  

Explicação:

A percepção é compreendida como um processo cognitivo que resulta na capacidade cerebral em obter informações advindas do meio externo, e processá-las conforme os conhecimentos prévios e concepções.

Todavia, trata-se de um processo que pode ser alterado por conta de estereótipos dentro de organizações, e é função do líder, lidar com estas divergências a fim de obter um ambiente de trabalho equilibrado.