Cultura é um conjunto de comportamentos, crenças e valores compartilhados pelos membros de um grupo ou de uma sociedade. Uma cultura pode ser caracterizada pela tecnologia usada pelos seus membros (objetos, artefatos, ferramentas) e ainda pela linguagem, pelos hábitos e pelos rituais comuns a uma dada sociedade.
A partir desse contexto, analise as seguintes asserções e a relação proposta entre elas.
I. A cultura Empreendedora se caracteriza pelo incentivo e pela liberdade de os seus membros correrem riscos ao proporem ideias criativas e inovações no sentido de identificarem e aproveitarem novas oportunidades de negócio.
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II. Mudança organizacional é um processo de transformação em algum aspecto da organização que poderá acontecer naturalmente por conta de um evento ambiental ou ser planejada e executada intencionalmente pelos executivos ou outros trabalhadores da empresa.
A respeito dessas asserções, assinale a alternativa correta.
Escolha uma:
a.
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
b.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.
c.
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
d.
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
e.
As asserções I e II são proposições falsas.
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alternativa correta letra C. as asserçoes I e II são proposições verdadeiras, mas a II não e uma justificativa da I .espero ter ajudado
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c. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
A assertiva I aponta para o conceito de cultura empreendedora, no sentido da liberdade e autonomia dos empresários em arriscarem novos negócios, baseados em planejamentos prévios.
Todavia, a assertiva II, embora esteja correta, não justifica ou se correlaciona com a I, visto que apresenta definições a respeito da mudança organizacional, também um elemento promissor no mercado atual.
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