Administração, perguntado por obreiromarcosiurd, 11 meses atrás

Considere os requisitos que seguem abaixo:1.Desempenho da mesma função;2.Mesmo empregador;3.Prestação de serviços no mesmo estabelecimento empresarial; 4. Trabalho de igual valor (mesma produtividade e perfeição técnica);5. Mesma idade;6. Mesma formação acadêmica.Assinale a alternativa que contemple tão somente alguns dos requisitos da equiparação salarial acima enumerados, de acordo com a lei: A) 1 ; 2 ; 5 ; 6. B) 1 ; 2 ; 3 ; 4. C) 1 ; 2 ; 3 ; 5. D) 3 ; 6. E) 1 ; 5.

Soluções para a tarefa

Respondido por winederrn
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O gabarito é dado pela letra B.

Para a legislação trabalhista, os quesitos idade e formação acadêmica estão descartados no que diz respeito à equiparação salarial.

Fundamentação legal: Par. 5º do Art. 461º da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT). Esse dispositivo legal diz que a equiparação salarial só será possível se for realizada entre empregados contemporâneos (da mesma época) no cargo ou função.

Portanto, podemos compreender que os quesitos local de trabalho e empregador complementam o referido dispositivo da lei.

Sucesso em sua jornada!

Respondido por pachecoantonio1997
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Resposta:

B) 1 ; 2 ; 3 ; 4.

Explicação:

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