Considerando o contexto apresentado na tirinha, avalie as seguintes asserções e a relação proposta entre elas. I. A Organização Internacional do Trabalho (OIT) alerta que os empresários contratam, na maioria das vezes, pessoas com deficiências, simplesmente para justificar o cumprimento da Lei de Cotas e mantem o percentual de pessoas com deficiência na folha de pagamento, mas não possibilitam que elas trabalhem ou sequer que permaneçam no estabelecimento empresarial.
Soluções para a tarefa
Resposta:
I. A Organização Internacional do Trabalho (OIT) alerta que os empresários contratam, na maioria das vezes, pessoas com deficiências, simplesmente para justificar o cumprimento da Lei de Cotas e mantem o percentual de pessoas com deficiência na folha de pagamento, mas não possibilitam que elas trabalhem ou sequer que permaneçam no estabelecimento empresarial.
PORQUE
II. Percebe-se que algumas empresas, além de atender a legislação trabalhista, buscam vender a imagem de empresa com responsabilidade social, mesmo sem adaptações para a acessibilidade e inclusão social.
FERRAZ, Ricardo. Sobre a Lei de Cotas e Acessibilidade. 04 jan.2014. Disponível em: <casadaptada/2014/01/sobre-lei-de-cotas-e-acessibilidade/>. Acesso em: 15 dez.2018.
A respeito dessas asserções, assinale a alternativa correta.
Selecione uma alternativa:
a)
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.
b)
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa da I.
c)
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
d)
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
e)
As asserções I e II são proposições falsas.
Explicação:
A -As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I.
Resposta:
a)
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa da I
Explicação: A I mostra o problema e a II mostra porque acontece . Logo a II e justificativa da I