Question

Considerando a avaliação de desempenho como uma ação estratégica de Recursos Humanos, podemos considerar, para esse processo, os mesmos influenciadores do processo de execução de estratégias, em geral. Com relação aos fatores que influenciam a execução de uma estratégia, é correto o que consta em: A competitividade e responsabilidade social para se adaptar ao ambiente externo. No modelo estrutural é preciso encontrar o equilíbrio entre a centralização e a descentralização. A cultura da organização, cuja mudança é difícil, mas possível. O exercício do poder e da influência na organização, em que pessoas influenciam e implementam estratégias. Assinale a alternativa correta: A - As alternativas I e III estão corretas. B - As alternativas I, II e IV estão corretas. C - As alternativas II e IV estão corretas. D - As alternativas II, III e IV estão corretas. E - As alternativas I, II, III e IV estão corretas.

Answer 1

Resposta:

A letra A)

As alternativas I e III estão corretas

Explicação: