Conseguir organizar uma equipe com grande engajamento e que consiga entregar uma boa produtividade tem sido uma das tarefas mais desafiadoras no contexto atual de mercado. Trazendo essa realidade de gestão de equipes para o contexto de empresas prestadoras de serviços, a capacidade de entrega torna-se algo mais relevante ainda. Dessa forma, para conseguir atrair candidatos que estejam disponíveis ou não no mercado de trabalho uma empresa pode consultar a rede social LinkedIn e selecionar aquele que atenda ao perfil procurado pela organização. Considerando a pesquisa de candidatos no LinkedIn, assinale a alternativa que apresenta corretamente o tipo de recrutamento utilizado. Alternativas Alternativa 1: Recrutamento externo. Alternativa 2: Desenvolvimento de talentos. Alternativa 3: Recrutamento interno. Alternativa 4: Treinamento interno. Alternativa 5: Seleção de candidatos.
Soluções para a tarefa
Respondido por
7
acredito que seja 1 - recrutamento externo
Perguntas interessantes
Matemática,
6 meses atrás
Matemática,
6 meses atrás
Português,
6 meses atrás
História,
10 meses atrás
Matemática,
10 meses atrás
Filosofia,
11 meses atrás
Matemática,
11 meses atrás
Geografia,
11 meses atrás
Recrutamento externo.