Question

Conforme disposto no art. 428 da CLT, contrato de aprendizagem é o contrato de trabalho especial, ajustado por escrito e por prazo determinado, em que o empregador se compromete a assegurar ao maior de 14 e menor de 24 anos inscrito em programa de aprendizagem formação técnico-profissional metódica, compatível com o seu desenvolvimento físico, moral e psicológico, e o aprendiz, a executar com zelo e diligência as tarefas necessárias a essa formação.

Considerando a temática do contrato de trabalho, analise as afirmativas a seguir e assinale V para verdadeiro e F para falso:



( ) O prazo determinado para duração do contrato de aprendizagem não pode ser superior a um ano, salvo se o aprendiz for portador de necessidades especiais.

( ) Ao aprendiz, salvo condição mais favorável, será garantido o salário mínimo hora.

( ) A duração do trabalho do aprendiz não excederá quatro horas diárias, sendo vedadas a prorrogação e a compensação de jornada.

Agora, assinale a alternativa que contêm a sequência correta:

Escolha uma:
a.
F - V - V.

b.
F - V - F.

c.
F - F - V.

d.
V - V - F.

e.
V - F - V.

Answer 1

a

(f)O prazo determinado para duração do contrato de aprendizagem não pode ser superior a um ano, salvo se o aprendiz for portador de necessidades especiais. 

(v ) Ao aprendiz, salvo condição mais favorável, será garantido o salário mínimo hora. 

(v) A duração do trabalho do aprendiz não excederá quatro horas diárias, sendo vedadas a prorrogação e a compensação de jornada.