Question

Conceitue competências técnicas e habilidades subjetivas e estabeleça sua relação com a prática da Gestão Estratégica de Pessoas.

Answer 1

A competências técnicas são aquelas que se aprende em cursos, são habilidades profissionais comuns, como mexer em uma maquina ou bater um reboco.

Já as habilidades subjetivas são bem mais difíceis de serem aprendidas, essas se aprende com treinos e estímulos constantes, como jogar sinuca ou escrever boas redações.

Essas duas capacidades são as que formam o profissional, e o gestor estratégico de pessoas deve saber analisar as pessoas em busca das habilidades que supram as necessidades da empresa.

Espero ter ajudado!