comprovação da relação de trabalho pode se constituir das mais diversificadas formas, conforme expresso pela legislação trabalhista no seu artigo 456, em que um contrato individual se corrobora por escritos permitidos em direito, anotações constantes da carteira profissional, testemunhas, ligações, vídeos e demais formas de acordo com o próprio caso.
A partir do texto apresentado, a relação de contrato de trabalho individual se firma com a presença de alguns elementos, identifique os que estão corretos com exceção a:
tipo de contrato, por prazo determinado ou indeterminado.
jornada de trabalho, especificando os dias e as horas com os intervalos.
valor da remuneração, acordados o salário e demais verbas que receberá.
cargo ou função, com nome completo e documentos de mais duas testemunhas.
tipo de contrato, por prazo determinado ou indeterminado.
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Resposta:
cargo ou função, com nome completo e documentos de mais duas testemunhas
Explicação:
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Sobre as relações de trabalho, a resposta certa é a:
Cargo ou função, com nome completo e documentos de mais duas testemunhas
Isso porque as relações de trabalho podem ser as mais diversas, devendo ser observado como a pessoas está vinculada a empresa ou órgão público.
Servidores públicos
Veja que no caso de empresas privadas deve ser assinado a carteira de trabalha onde consta o vínculo trabalhista e também os direitos e deveres da empresa e do trabalhador.
Já no caso de órgão público, o trabalhador é submetido a um estatuto que disciplina as regras do trabalho que deverá ser feito.
Você pode ler mais sobre o serviço público em: https://brainly.com.br/tarefa/2739539
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Anexos:
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