como uma empresa deve agir para incentivar o Intraempreendedorismo?
Soluções para a tarefa
Respondido por
8
Olá,
Hoje em dia o Intraempreendedorismo é muito incentivado nas empresas por ser um investimento relativamente de baixo custo (uma vez que o funcionário que propõe já está dentro da empresa, não é necessário pagar alguém ou uma empresa por fora), além de teoricamente mais rápido e eficiente (pois o funcionário já está acostumado à realidade da empresa).
Esse diferencial encontrado dentro da própria empresa pode ser incentivado por meio de campanhas de incentivo e premiações por atingimento de meta de inovação. É importante os gestores prestarem atenção em seus funcionários para saber identificar os que têm maior potencial e sede de crescer e trazer tais inovações para a empresa.
Hoje em dia o Intraempreendedorismo é muito incentivado nas empresas por ser um investimento relativamente de baixo custo (uma vez que o funcionário que propõe já está dentro da empresa, não é necessário pagar alguém ou uma empresa por fora), além de teoricamente mais rápido e eficiente (pois o funcionário já está acostumado à realidade da empresa).
Esse diferencial encontrado dentro da própria empresa pode ser incentivado por meio de campanhas de incentivo e premiações por atingimento de meta de inovação. É importante os gestores prestarem atenção em seus funcionários para saber identificar os que têm maior potencial e sede de crescer e trazer tais inovações para a empresa.
celiaaste:
Obrigada, esclareceu muito.
Perguntas interessantes