como efetivamente as organizações conseguirão equilibrar os objetivos internos de seus colaboradores aos objetivos externos de seu mercado de atuação?preciso de ajuda nessa, por favor.
Soluções para a tarefa
Ciao!
Com base em outras questões anteriores, deixarei as mesmas considerações para você.
Com o objetivo de encontrar o equilíbrio proposto, é necessário um bom Planejamento Estratégico. Como sabemos, o Planejamento Estratégico é voltado para o longo prazo (Missão, Visão e Valores).
No contexto deste planejamento, a empresa pode definir uma política salarial (o que atende a um objetivo interno - do colaborador) e um plano de expansão das suas atividades (objetivos externos, lucratividade maior).
Até a próxima!
A palavra chave para equilibras os objetivos da empresa e do mercado é planejamento.
Isso porque toda empresa deverá contar com formas de se alcançar os objetivos que deseja tendo por base os diversos aspectos do planejamento.
Entender como funciona a dinâmica do mercado bem como a aceitação de determinado produto, dentre outros, é de fundamental importância nesse aspecto.
As questões como tomada de decisões, investimento em marketing e formas de obter informação sobre o desejo dos clientes também é um fator bastante determinante.
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espero ter ajudado!
