Question

)

Com relação às causas mais frequentes da rotatividade analise as afirmativas abaixo e marque com V (verdadeiras) e com F (falso)

( ) Falta de ofertas mais atraentes por outras empresas; 

( ) Instabilidade econômica; 

( ) Ambiente e imagem organizacional;

( ) Satisfação quanto à política salarial da organização;

( ) Política de benefícios insuficiente;

( ) O tipo de supervisão exercido sobre o pessoal;

( ) Falta de política e estratégias para crescimento, aprendizagem e carreira;

Agora assinale a alternativa que apresenta a sequencia correta:

Alternativas:

a)

V – V – F – F – V –V – F

b)

F – F – V – V – V – V – V

c)

F – F – V – F – F – V – V

d)

V – F – V – V – F – V - F

e)

F – V – F – V – F – V - F

4)

Sobre a visão de Departamento de Pessoal da gestão de pessoas é correto afirmar que:

Alternativas:

a)

Reflete a crença empresarial da valorização dos talentos

b)

Busca atingir os objetivos organizacionais através das pessoas

c)

Reflete a crença que cuidar das pessoas é cumprir exigências trabalhistas

d)

Utiliza a visão estratégica na elaboração de politicas de pessoal

e)

Tem como foco o aproveitamento e desenvolvimento de competências.

5)

Sobre a liderança analise as asserções a seguir e a relação proposta entre elas.

I.A liderança é relacional só existem líderes quando existem liderados

PORQUE

II.A liderança é a capacidade que um individuo tem de exercer influência sobre outros.

A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.

Alternativas:

a)

As asserções 1 e 2 são proposições verdadeiras e, a 2 é uma justificativa correta da 1.

b)

As asserções 1 e 2 são proposições verdadeiras, mas a 2 não é uma justificativa correta da 1.

c)
h
A asserção 1 é uma proposição falsa, e a 2 é uma proposição verdadeira.

d)

A asserção 1 é uma proposição verdadeira, e a 2 é uma proposição falsa.

e)

As asserções 1 e 2 são proposições falsas.
Boa tarde
Alguém pode me ajudar?

Answer 1

1-E, 2-A, 3-C, 4-C, 5-A