Ed. Moral, perguntado por debora1997pox, 1 ano atrás

Com relação a participação das mulheres no mercado de trabalho e a reportagem também cita a questão dos negros, qual sua opinião sobre as mulheres participarem 21% dos cargos de direção e apresente um argumento favorável e um desfavorável a justificativa da google sobre: "um dos motivos para a ampla maioria de seus funcionários formada por brancos e homens é a baixa diversidade de profissionais formados pelas universidades. Segundo o Centro Nacional para Estatísticas Educacionais dos Estados Unidos, apenas 18% dos diplomados nos cursos de ciência da computação são mulheres. Negros são pouco mais de 10% dos graduados e hispânicos, menos de 5% dos formados".

Soluções para a tarefa

Respondido por brendalott
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Apesar de aparentemente vivermos num mundo aonde não existe desigualdade, 
ha realidade não e bem essa afinal será mesmo que as pessoas não descriminam as munheres ou negros vivemos num mundo aonde vemos cada vez mais pessoa não sendo  contratadas pelo que são ou o que sabem mais sim pelo o que aparentam ser, do que adianta você estudar para ter uma vida melhor se quando estiver em um mercado de trabalho você supostamente não sera contratada por que não preenche tais requisitos como ser homem ? o problema e que o mundo e preconceituoso todos não somos sabe porque por que crescemos vendo isso em nossa volta, basta você parar e analisar  desde a época do colégio quando as piadinhas não eram para ofender e sim para você  se sentir melhor ou ser o melhor perante os amigos, sim por mais que as pessoas neguem em algum momento da sua vida você foi preconceituoso basta você crescer e formatar uma opinião e ser quem você e ai mostrar que não importa a cor raça sexo vc sera o melhor que você sera o melhor ...  

Dhay22: Infelizmente as mulheres e negros ainda são alvos do racismo. As mulheres ainda são vistas como inferiores aos homens, e há muitos homens que não querem ser chefiados por mulheres. Um argumento favorável ao google é o fato do número de mulheres e negros qualificados para uma profissão ser inferior ao quantitativo de homens brancos que possuem nível superior. Acontece (agora pontuo o lado desfavorável à afirmação do google) é que se as empresas notam que há uma diferença nesse histórico de baixa
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