Question

Com base na sua leitura e estudos do capítulo “Gestão de pessoas e a base do modelo de competência”, explique com suas palavras a questão apresentada a seguir:

Quais são os principais objetivos (o que se espera atingir com as ações) da gestão de recursos humanos, além das influências nas determinações das forças e fraquezas de uma organização de acordo com Chiavenato (2009) (apresentar no mínimo 4 e no máximo 8 objetivos - resposta com no máximo 10 linhas).

Answer 1

Olá!

Dentre os objetivos podemos apresentar:

O levantamento das necessidades de treinamento, a programação, a implementação e execução e por fim a avaliação dos resultados.

Vale ressaltar que essa etapa quando realizadas com sucesso passam a trazer benefícios para o negócio, aperfeiçoando as competências dos envolvidos de forma positiva para a empresa.

Por fim, as técnicas mais aplicadas para o treinamento são:

As aulas expositivas;

Os estudos de caso:

As dramatizações;

O workshop e o brainstorming;

As simulações;

Os painéis, simpósios;

E por fim, as palestras e conferências

Até mais!

Answer 2

Resposta:

Operações muito mais seguras e ágeis, economizando tempo e mão de obra.

Explicação: