Cite algumas características defendidas pela Teoria Burocrática que tornariam as organizações mais eficientes e eficazes.
Soluções para a tarefa
Resposta:
Caráter legas de normas e regulamentos;
Caráter formal das comunicações;
Caráter racional e divisão de trabalho;
Impessoalidade nas relações;
Hierarquia de autoridade;
Rotina e procedimentos padronizados;
Competência técnica e meritocracia;
Especialização da administração;
Profissionalização dos participantes; e
Completa previsibilidade do funcionamento.
Explicação:
Segundo Weber, porém, a burocracia torna a organização eficiente e eficaz, garantindo rapidez, racionalidade, homogeneidade na interpretação das normas, redução dos atritos ou discriminações e padronização (decisões iguais em situações iguais).
Weber identifica três fatores principais que favorecem o desenvolvimento da moderna burocracia:
* O desenvolvimento de uma economia monetária – na Burocracia, a moeda assume o lugar da remuneração em espécie para os funcionários, permitindo a centralização da autoridade e o fortalecimento da administração burocrática;
* O crescimento quantitativo e qualitativo das tarefas administrativas do Estado Moderno;
* A superioridade técnica – em termos de eficiência – do tipo burocrático de administração: serviu como uma força autônoma para impor sua prevalência.
A organização eficiente por excelência e, para conseguir esta eficiência, a burocracia precisa detalhar antecipadamente e nos mínimos detalhes como as coisas devem acontecer.