Question

Carlos é coordenador de uma rede de supermercados. Ele tem observado que, em uma de suas filiais, estão ocorrendo muitos afastamentos de profissionais que trabalham no caixa.

Ao conversar com a equipe de saúde ocupacional, ele foi informado de que os afastamentos foram motivados principalmente por cervicalgias e dores nos ombros. Ele, então, ficou indignado com essa situação, pois, pensando em prevenir doenças ocupacionais, cada posto de trabalho fora adaptado de acordo com o biotipo de cada profissional. "E isso está acontecendo justo na loja mais movimentada? Terei de pagar mais horas extras para os funcionários que estão trabalhando para que o supermercado continue atendendo aos domingos e feriados."

Este é o momento de explicar para Carlos que a etiologia da LER e da DORT é multifatorial e ocorre devido à interação de diversos fatores de risco. Assinale a alternativa que apresenta os grupos de fatores de risco para o desenvolvimento de doenças ocupacionais.

a)
Fatores biomédicos, psicossociais e trabalhistas.

b)
Fatores biomecânicos, psicossociais e organizacionais.

c)
Fatores biológicos, psicossociais e insalubres.

d)
Fatores biomecânicos, psicológicos e organizacionais.

e)
Fatores biomecânicos, psicológicos e ergonômicos.

Answer 1

Resposta:

B.  

Fatores biomecânicos, psicossociais e organizacionais.

Explicação:

Por que esta resposta é a correta?

Os fatores biomecânicos têm relação com os movimentos e as posições realizadas pelo corpo. Os fatores psicossociais referem-se à percepção subjetiva dos trabalhadores sobre a organização e as exigências do trabalho. Os fatores organizacionais dizem respeito aos métodos e às relações sociais existentes no ambiente de trabalho. Quando há um desequilíbrio entre esses fatores de risco, associados a uma superutilização das estruturas musculoesqueléticas e à falta de tempo para a recuperação da fibra muscular, aumentam as chances de adquirir LER e DORT.