Question

B) Pense nas estratégias mais adequadas para o enfrentamento dessa síndrome e de acordo com os estudos realizados, indique e explique 3 estratégias organizacionais que você como gestor faria para intervir positivamente em caso de ser constatado que Ângela está realmente sofrendo de Burnout

Answer 1

A síndrome de burnout é um problema que afeta diversos profissionais devido ao excesso de estresse causado por situações de trabalho desgastante. Para ser tratado é preciso que o funcionário busque um profissional de saúde e dialogue com seu superior imediato.

Como os gestores devem lidar com o burnout em funcionários?

Situações de estresse podem causar diversos problemas de saúde e de desempenho no trabalho, para evitar que isso ocorra, as empresas devem criar políticas que promovam bem-estar.

Algumas estratégias organizacionais para melhorar o bem-estar são:

• Incentivo a pausas;
• Processos de comunicação mais abertos e transparentes;
• Disponibilização de profissionais de saúde mental;
• Disponibilização de acessos a serviços de meditação, massagem, e outros.
• Abertura para sugestões de funcionários.

Saiba mais sobre burnout: https://brainly.com.br/tarefa/52478855

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