Atualmente, o ambiente organizacional está exigente e competitivo, e os gestores, para terem sucesso, necessitam de conhecimento e habilidades técnicas. Nada obstante, os gestores devem desenvolver habilidades interpessoais. TAYLOR, C. R. The tides of talent: A slew of studies points to some surprising deciding factors that make the best employes leave or stay. T
Soluções para a tarefa
O texto tem como ator Taylor, levando isso em consideração, o contexto abordado é sobre as habilidades dos trabalhadores dentro de uma fábrica, uma vez que o taylorismo valoriza a superprodução, no menor tempo possível.
Taylorismo e suas características
O taylorismo é uma forma de trabalho criada no período da Revolução Industrial, sendo assim, o taylorismo visava o melhor aproveitamento da mão de obra trabalhadora.
Além disso, para o taylorismo, era necessário que o proletariado produzisse de forma otimizada, aproveitando todas as suas técnicas e habilidades no manuseio das máquinas, em um curto período de tempo, dessa forma, era aproveitado tanto a mão de obra humana, quanto o maquinário.
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#SPJ1
Resposta:
Uma das habilidades do gestor é obter a confiança dos membros da equipe.
Explicação: