Question

Atualmente, as organizações dispõem de várias técnicas de contratação, podendo ser por tempo determinado (temporário), por tempo indeterminado (atualmente, a forma mais usual) ou a contratação de pessoas jurídicas para prestação de serviços. Há também as cooperativas de trabalho e outras legislações específicas para grupos de trabalhadores de outros segmentos, como na área agrícola, em que trabalham nos períodos de safra.
FARAH, Osvaldo Elias Et al. Empreendedorismo estratégico: Criação e gestão de pequenas empresas. São Paulo: Cengage, 2018
Sobre o processo de contratação, assinale a alternativa correta.
Alternativa 1:
É importante realizar um planejamento acerca das atividades que as pessoas irão desenvolver na empresa.
B Alternativa 2: É necessário contratar pessoas engajadas com o negócios e buscar talentos ao invés de mediocridades.
C Uma preocupação constante das empresas, é o desenvolvimento pessoal e profissional das pessoas, assim é necessário dar treinamento.
D A motivação é o combustível do desempenho das pessoas, assim no processo de contratação a empresa precisa motivar os candidatos.
E Alternativa 5:
A remuneração atende as necessidades humanas, logo na contratação ou no recrutamento é necessário garantir altos salários.

Answer 1

Resposta:

Alternativa 2:

É necessário contratar pessoas engajadas com o negócios e buscar talentos ao invés de mediocridades.

Explicação:

Livro pág. 48 (Porém me baseei na aula conceitual 2 para responder.)