Direito, perguntado por sahimonsjc, 1 ano atrás

Assinale a única alternativa incorreta:
Escolha uma:

a. Para poder ser empregador é necessário ser pessoa física. Não existe condição legal que aprove a pessoa física como empregador. Correto
b. Mesmo a CLT usando o termo “empresa”, o empregador é aquele que possui um empregado. Não importa se for pessoa física, ou mesmo se a empresa não estiver legalmente registrada.
c. O art. 2 da CLT considera empregador “a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação de pessoal e serviços”.
d. O empregador dirige o empregado mediante seu poder de comando, podendo estabelecer normas disciplinares no âmbito da empresa.
e. Sejam os resultados organizacionais positivos ou não, os riscos do empreendimento nunca poderão ser transferidos para os empregados.

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Respondido por ribeirovsky
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Para poder ser empregador é necessário ser pessoa física(O ERRO ESTÁ AQUI , PESSOA JURIDICA OBVIAMENTE PODE SER EMPREGADOR ). Não existe condição legal que aprove a pessoa física como empregador. ( EXISTE SIM, A EXEMPLO DA DONA DE CASA QUE TEM UMA DOMÉSTICA )
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