Assinale a alternativa que corresponde adequadamente aos critérios de treinamento organizacional:A) Fatores como qualidade do material de treinamento e qualidade dos instrutores e aprendizes correspondem a fase de levantamento de necessidades.B) O processo de treinamento é constituído sequencialmente pelas seguintes etapas: programação dos eventos, execução, levantamento de necessidades de treinamento e avaliação dos resultados do treinamento.C) A etapa levantamento de necessidades de treinamento consiste em programar o local, conteúdo, período e o indivíduo responsável pela condução do treinamento.D) Os pontos mais importantes de um processo de treinamento consistem em preparar o colaborador para exercer diversas tarefas do cargo, oportunizar o desenvolvimento pessoal e social e moldar as atitudes das pessoas.E) O treinamento é uma ferramenta organizacional que traz benefícios somente para o indivíduo.
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Alternativa B)o processo de treinamento é constituído sequencialmente pelas seguintes etapas : programação dos eventos , execução , levantamento de necessidades de treinamento e avaliação dos resultados do treinamento.
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A alternativa certa desta questão é a letra B
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