Assim como a ideia de inter-relação das organizações com o meio em que estão inseridas, o perfil das organizações que são consideradas a partir de uma abordagem sistêmica, difere da ideia de organizações das teorias da Escola Clássica em uma série de características, que demonstram as mudanças acerca da concepção organizacional.
Considerando o trecho apresentado, acerca das características do pensamento sistêmico, analise as afirmativas a seguir.
I. A homeostase dos sistemas abertos é uma característica que corresponde à capacidade que as organizações têm de modificar os seus objetivos, quando o ambiente não lhes é favorável.
II. A visão sistêmica tem como característica a resiliência organizacional, que corresponde à capacidade que as organizações como sistemas abertos têm de enfrentar as influências e as pressões do ambiente, se auto-organizando constantemente.
III. De acordo com a visão sistêmica, não existem linhas ou fronteiras demarcatórias entre os ambientes internos e externos da organização, existindo total interação entre as organizações e o meio ambiente no qual elas estão inseridas.
IV. Ao contrário do que apregoavam as teorias da Escola Clássica, a abordagem sistêmica acredita num comportamento não determinístico para as organizações, em que não se pode prescrever soluções para os problemas, já que as organizações são diferentes.
Soluções para a tarefa
As afirmativas I, II, III e IV estão corretas.
Na visão sistêmica, "o todo" é considerado a todo o momento, pois o ambiente interno e externo possuem fronteiras finas, já que um afeta o outro, o que gera situações diferentes para diferentes empresas, e isso gera diferentes necessidades, sendo pouco eficiente prescrever métodos para resolver problemas só por serem parecidos.
Cada empresa possui os seus próprios problemas que podem ser resolvidos com a reorganização da estrutura da empresa de acordo com as necessidades do mercado e da própria empresa.
Espero ter ajudado!
Resposta:II e IV, apenas.
Explicação:
Na visão sistêmica, existem linhas demarcatórias entre o meio externo e o interno da organização que servem para determinar o quanto um sistema é aberto para o meio, e qual é o grau de interação que a organização mantém com o sistema externo. Já no que diz respeito à homeostase organizacional, a compreensão sistêmica assinala que isso ocorre porque a organização mantém o foco em seus objetivos e procura caminhos alternativos quando o ambiente não é favorável. Ou seja, a homeostase está na autorregulação em função das mudanças ambientais, e não na modificação dos seus objetivos em função delas.
Pergunta 9