Question

As últimas décadas trouxeram diversas transformações com o avanço da tecnologia e das exigências de um mercado marcado por forte concorrência. Os novos desafios impostos ao trabalhador, como necessidade de rápida atualização, flexibilidade, uso de tecnologia e constante risco de desemprego, aumentam o nível de estresse e insatisfação, criando um novo rol de doenças ocupacionais relacionadas, agora, mais aos aspectos psicológicos, emocionais e cognitivos. Esse novo padrão de doenças relacionadas ao trabalho, acompanhado de uma busca social por empregos que promovam, não apenas o ganho monetário, mas também satisfação e desenvolvimento pessoal, levou a um aumento da preocupação em como promover uma maior qualidade de vida ao trabalhador.

Answer 1

Resposta: Alternativa 5:

I, II, III e IV.

Explicação:

Pág. 158 e 159 do livro Análise Ergonômica do Trabalho.

Answer 2

  Os novos desafios impostos ao trabalhador auxilia as pessoas a lidarem melhor com as demais adversidades do trabalho, assim, a alternativa correta é 5, onde I, II, III, IV estão corretas.

 A qualidade de vida no trabalho é algo que deve ser estudado e deve ser adotado pelas empresas, pelo fato de que isso faz com que os colaboradores sejam mais eficientes e tenham mais qualidade de vida no trabalho.

 No Plano Marshall isso foi levado em consideração, assim, iniciou-se toda a preocupação com o bem estar no trabalho.

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