Administração, perguntado por matheusbenassi, 1 ano atrás


As Teorias da Administração podem ser agrupadas segundo suas ênfases (nas tarefas, na estrutura, nas pessoas, no ambiente e na tecnologia). É importante destacar que as teorias não são contrárias umas às outras, mas antes, se complementam. Pode haver uma crítica aos conceitos defendidos por uma teoria anterior. No entanto, essa crítica vai gerar o desenvolvimento de proposições mais complexas, mas que ainda integram muito o defendido anteriormente, porém de forma mais aperfeiçoada.
Extraído de: .

A esse respeito, estudamos algumas teorias da administração e, dentro delas, houve uma Teoria que teve como referência de sua formulação dois estudos: a) a importância do grupo sobre o desempenho dos indivíduos e b) os conceitos registrados na Teoria X e Y. Assinale a alternativa que apresenta a Teoria que utilizou tais conceitos como base de estudo.




Alternativas
Alternativa 1:
Teoria Burocrática

Alternativa 2:
Teoria Clássica (Fayol)

Alternativa 3:
Teoria Contingencial

Alternativa 4:
Teoria Comportamentalista

Alternativa 5:
Teoria das Relações Humanas

Soluções para a tarefa

Respondido por reinaldorrribas
0

Acredito que seja a alternativa 2 Teoria Clássica (Fayol)

 

Alternativas

Alternativa 1:

Teoria Burocrática

Alternativa 2:

Teoria Clássica (Fayol)

Alternativa 3:

Teoria Contingencial

Alternativa 4:

Teoria Comportamentalista

Alternativa 5:

Teoria das Relações Humanas


matheusbenassi: Alternativa 4! Comportamentalista! Mas obrigado por responder!
Respondido por raminhogb
1

A RESPOSTA CORRETA É A ALTERNATIVA 4, TEORIA COMPORTAMENTALISTA.

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