As Convenções Coletivas de Trabalho são fruto da negociação entabulada pelo sindicato dos empregados e pelo sindicato dos empregadores. Já os Acordos Coletivos de Trabalho derivam da negociação realizada pelo sindicato dos trabalhadores e o empregador. A atuação dos sindicatos profissionais, portanto, é de suma relevância, pois eles têm melhores condições de reivindicar os direitos dos trabalhadores do que eles individualmente considerados.
Sobre o direito coletivo, assinale a alternativa correta:
Escolha uma:
a.
A relevância jurídica e prática da negociação coletiva é tão grande que a CLT determina que se o sindicato ou a empresa for provocado a negociar, ele pode se escusar.
b.
Por meio da convenção coletiva são discutidas as reivindicações dos empregados e empregadores, buscando um denominador comum que seja minimamente satisfatório para o empregador.
c.
As partes, obrigatoriamente, têm de chegar a um denominador comum, e necessitam ir à mesa de negociação e dialogar, buscando entendimento.
d.
É sabido que a negociação coletiva não tem o poder de criar normas jurídicas, diferentes das que são disposições constantes nas Convenções Coletivas de Trabalho.
e.
Se o sindicato dos trabalhadores for chamado a negociar pelo sindicato dos empregadores, ele não pode se furtar a negociar. O mesmo se aplica na situação inversa. CORRETO
Soluções para a tarefa
Respondido por
5
Resposta:
Se o sindicato dos trabalhadores for chamado a negociar pelo sindicato dos empregadores, ele não pode se furtar a negociar. O mesmo se aplica na situação inversa.
Explicação:
corrigido pelo AVA.
Respondido por
0
Resposta:
Se o sindicato dos trabalhadores for chamado a negociar pelo sindicato dos empregadores, ele não pode se furtar a negociar. O mesmo se aplica na situação inversa. Correto
Explicação:
CORRIGIDO AVA
Perguntas interessantes
Geografia,
7 meses atrás
Português,
7 meses atrás
Informática,
7 meses atrás
Matemática,
9 meses atrás
Química,
9 meses atrás
Física,
1 ano atrás
Física,
1 ano atrás
Matemática,
1 ano atrás