Administração, perguntado por Fernandochão, 11 meses atrás

Aprendizagem Organizacional, Competências e Gestão do Conhecimento
Sobre o processo de avaliação e certificação das competências organizacionais, analise os itens a seguir e identifique aqueles que se relacionam corretamente a este processo.
 
I -  a certificação de competências é um processo de avaliação utilizada para reconhecer  e atestar as competências mapeadas em uma organização.
II -  o processo certificação de competências visa comparar o resultado do desempenho com o que se espera para o desempenho da organização.
III -  para a avaliação das competências se elabora um questionário para entrevistar os funcionários.
IV -  no processo de avaliação das competências são definidos os recursos necessários para o desenvolvimento cada uma das competências.

A
Apenas o item II está correto.

B
I, III e IV estão corretos.

C
Todos estão corretos.

D
Apenas o I e II estão corretos.

E
Todos estão incorretas, pois não se tratam de avaliação e certificação das competências organizacionais.

 


juliasouza0123: resposta?
LadyRoh: Letra A - o processo certificação de competências visa comparar o resultado do desempenho com o que se espera para o desempenho da organização.
simpereira: é somente a letra A ? essa é a resposta certa ?
sisoal12: letra C, todos estão corretos, finalizei com 100
vanessabaeta: É letra C mesmo?
mayara2605: C 100%
barbarasg: c 100%

Soluções para a tarefa

Respondido por rainara155otq3j3
2
a letra d
i- a certificacao de competencias e um porcesso de avaliacao utilizada para  reconhecer e atestar, pagina 10 aula 1
ii- o processo de certificacao de competencias visa comparar o resukltado do desempenho
Respondido por makmorales
16

Letra C:  sobre o processo de avaliação e certificação das competências organizacionais, pode-se concluir que ele relaciona-se com com o mapeamento das competências em uma organização.

O processo de certificação de competências tem como objetivo a comparação do desempenho esperado com o real desempenho da empresa. Os processo de avaliação de competências há questionários, entrevistas e constatações dos resultados.

Abraços!

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