Apos definir quais são as competências essenciais de um cargo, existem
profissional de RH deve seguir para planejar a entrevista por competência de ac
STAR desenvolvida por Maria Rita Graminha (2007).
Enumere de 1 a 4 a sequência correta dos passos para o planejamento da entre
Preparar o quadro de pontuação
Preparar o quadro de registro dos resultados
Atualizar a descrição de cargo:
O Conhecer a metodologia STAR.
Agora escolha a alternativa que apresenta a sequência correta
O
3 - 4 - 1 - 2
e.
3-2-1-4
2
Soluções para a tarefa
Respondido por
3
A alternativa correta, sobre STAR, é a letra C: 4. 3, 2, 1.
A- 3 2 1 4
B- 3 4 1 2
C - 4 3 2 1
D- 2 1 4 3
E- 1 3 2 4
Enumerando:
(4) preparar o quadro de pontuação
(3) preparar o quadro de registro dos resultados
(2) Atualizar a descrição de cargo
(1) conhecer a metodologia STAR.
STAR:
Situação: problema enfrentado;
Tarefa: seu papel perante o problema;
Ação: atitudes que você propôs e como contribuiu para a situação;
Resultados: quais os resultados alcançados perante as ações tomadas e qual o aprendizado.
Espero ter ajudado!
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