Apesar de a liderança transacional ser considerada inadequada no contexto atual para algumas organizações, ela pode ser um modelo compatível com o perfil e os objetivos de algumas empresas em que é necessário ter um maior controle sobre os funcionários.
Tendo isso em vista, para qual perfil empresarial a liderança transacional é mais compatível?
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Resposta:
Atividades de alto risco
Explicação:
a liderança transacional é mais direcionada a situações
que se requer maior controle, mas disciplina e alguma crise. Desse modo,
para evitar que há algo de errado, a figura de um líder autoritário pode ser
necessária para o funcionamento dos processos corporativos.
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Resposta: Atividades de alto risco.
Explicação: Em empresas que têm atividades de alto risco ou situações de crise, a liderança transacional é mais adequada, pois permite um controle maior dos envolvidos para que a ações sejam realizadas como o esperado. Já as atividades de tecnologia, inovação, criativas e participativas são mais adequadas à liderança transformacional, por estimularem o trabalho em equipe, a flexibilidade e a participação.
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