História, perguntado por amanndhaa5410, 3 meses atrás

Ao longo da sua história de vida, felipe aprendeu que a satisfação de algumas necessidades lhe proporcionariam felicidade, inclusive no ambiente de trabalho. Sendo assim, felipe sempre desejou atingir objetivos que lhe desafiassem, buscou estabelecer relações positivas com outros colegas e ainda manifesta a vontade de possuir o controle dos meios de influenciar outros indivíduos. Qual teoria motivacional mais se relaciona com essas características de felipe?

Soluções para a tarefa

Respondido por Norox
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Resposta:

Teoria das necessidades adquiridas

Explicação:

A Teoria de Necessidades Adquiridas é uma teoria motivacional que busca explicar as causas da motivação humana, ela baseia-se em três necessidades humanas, que são:

  1. Necessidade de Realização.
  2. Necessidade de Poder.
  3. Necessidade de Afiliação.

["felipe sempre desejou atingir objetivos que lhe desafiassem"]

A necessidade de realização representa um interesse recorrente do indivíduo em fazer as coisas melhor, ultrapassando os padrões de excelência. Ela se caracteriza pela vontade de ser bem sucedido em situações de competição, pelo desejo de fazer alguma coisa melhor ou de forma mais eficiente do que já feita.

["manifesta a vontade de possuir o controle dos meios de influenciar outros indivíduos"]

A necessidade de poder vem do desejo de ter impacto, de ser forte e influenciar as pessoas, em outras palavras, vem da necessidade de fazer os outros se comportarem de uma maneira que não fariam naturalmente.

["buscou estabelecer relações positivas com outros colegas"]

A necessidade de afiliação vem da necessidade de afeição, do desejo de possuir relacionamentos interpessoais agradáveis e estar bem com todo mundo.

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