ao discutir a necessidade de planejamento prévio para a implantação de programas de qvt, os autores gutierrez, gonçalves e vilarta (2007) propõem um modelo. esse modelo sugere que as diversas práticas de qvt sejam agrupadas em atividade física e promoção de saúde (af); responsabilidade social da empresa (rs); ações relacionadas com a fadiga administrativa, o sofrimento organizacional e o assédio (fo). a partir dessa organização, os autores propõem um nível de tomada de decisão seguido de exposição ampla e diagnóstico nas áreas anteriormente citadas. considerando o modelo proposto, é possível concluir que:
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Resposta:
As práticas de QVT são definidas de acordo com as necessidades dos colaboradores, a partir da fase de diagnóstico.
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d)
As práticas de QVT são definidas de acordo com as necessidades dos colaboradores, a partir da fase de diagnóstico.
Explicação:
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