Analise as afirmativas abaixo, as quais se referem às características da remuneração estratégica, e assinale a alternativa correta:
I - Remuneração estratégica é o uso de várias modalidades de praticar a remuneração em uma empresa com o objetivo de estimular os funcionários a trabalharem em prol dos objetivos organizacionais.
II - Ela deve estabelecer vínculos entre as ações das pessoas e os objetivos estratégicos da empresa, fomentando uma aliança.
III - A remuneração estratégica, sem abandonar as características do sistema remuneratório tradicional, deve ser estabelecida em uma forma de conexão entre os indivíduos e a nova realidade das organizações.
IV - A premissa da remuneração estratégica é a de que os funcionários compartilhem as conquistas do seu trabalho através de várias alternativas de remuneração.
a.
Somente as afirmativas I, III e IV estão corretas.
b.
Somente as afirmativas I, II e IV estão corretas.
c.
Somente a afirmativa IV está correta.
d.
Somente as afirmativas I, II e III estão corretas.
e.
Somente as afirmativas II, III e IV estão corretas.
PERGUNTA 4
Soluções para a tarefa
Resposta:
Alternativa B - Somente as afirmativas I, II e IV estão corretas.
Explicação:
Acerca das características da remuneração estratégica temos que somente as afirmativas I, II e IV estão corretas, letra B)
Remuneração estratégica – O que saber?
A remuneração estratégica é uma forma que a empresa pode adotar para beneficiar os profissionais que merecem, ou seja, a remuneração estratégica é uma forma de premiar os colaboradores conforme os resultados que eles entregam para a organização.
Com isso, temos que o curto prazo pode trazer bons retornos para os colaboradores e para a empresa.
Comentário sobre a afirmativa incorreta:
III) A remuneração estratégica abandona as características do sistema remuneração tradicional, pois estabelece metas que devem ser atendidas pelos profissionais.
Saiba mais sobre a remuneração estratégica em: https://brainly.com.br/tarefa/33600584
Bons estudos!
