Question

Algumas macrotendências de gestão de pessoas se fazem cada vez mais necessárias, pois revela a busca constante da valorização do ser humano nas organizações, o que permite o alcance da carreira proteana. Das relacionadas abaixo, qual NÃO condiz de forma direta com esta característica?

A - Cultura de participação e democracia nas organizações.

B - Preparação das pessoas e empresas, com responsabilidade, para o futuro.

C - Utilização de instrumentos motivacionais e de realização pessoal.

D - Comprometimento individual do funcionário com objetivos da organização.

E - Adaptação das políticas com RH com relação às particularidades das pessoas.

Answer 1

Resposta:

D - Comprometimento individual do funcionário com objetivos da organização.

Explicação: