Alguém pode me ajudar, urgente? O artigo art. 442 CLT, diz que contrato de trabalho, é um documento que estabelece um acordo entre empregado e empregador, podendo ser feito de forma verbal ou tácito, escrito ou expresso. Sobre os tipos de contrato de trabalho, existe um, cuja vigência do prazo é prefixada em até dois anos, podendo ser renovado apenas uma vez dentro desse período. Para que ele seja adotado, a legislação determina, que só será válido, se o serviço tiver a natureza transitória e justifique a determinação do seu prazo. O texto refere-se a qual tipo de contrato?
( ) Contrato de trabalho indeterminado.
( ) Contrato de trabalho Intermitente.
( ) Contrato de trabalho tácito e expresso
. ( ) Contrato de trabalho determinado.
( ) Contrato de trabalho temporário.
Soluções para a tarefa
Respondido por
3
Resposta:CONTRATO DE TRABALHO DETERMINADO
Explicação: A duração legal do contrato por tempo determinado tem limitação de dois anos, podendo ser renovado por uma única vez. Se ocorrer mais de uma prorrogação, passam a vigorar as normas da CLT prevista para o contrato por prazo indeterminado.
Perguntas interessantes