Alguém pode me ajudar nessa questão? O ato de administrar é composto por quatro competências básicas que são essências para o desenvolvimento de uma boa gestão administrava. Analise as alternativas abaixo e indique quais dessas alternativas não indicam essas competências. Planejamento. Direção. Organização. Autoridade. Controle.
Soluções para a tarefa
Resposta:
quatro competências gerais social que os gestores devem ter são:
Técnicas, interpessoais, conceituais e políticas
Isso porque o gestor é aquele que deverá comandar a sua empresa tendo em vista aspectos financeiros, pessoal, político, de investimentos, tomada de decisões, dentre outros.
Logo, o gestor deve´r possuir diversas qualidade que propiciem que a empresa cresça cada vez mais.
Uma delas é a capacidade de entendimento das diversas emoções das pessoas bem como saber a hora de investir da forma correta.
A Autoridade não pertence as funções ou competências administrativas, alternativa IV)
O que saber sobre funções administrativas?
As funções administrativas foram instituídas por Fayol, com o intuito de observar e estruturar os processos industriais da empresa, seja ela de pequeno, médio ou grande porte, com isso a empresa consegue observar seus objetivos e médios e longo prazo e traçar o caminho pra chegar a eles.
Para tanto, irei elencar as funções administrativas na questão:
- Planejar – O planejamento está relacionado ao plano operacional, na prática empresarial, nós podemos observar que o planejamento operacional deve ser baseado nas atividades que são executadas no processo operacional;
- Organizar – Ato de colocar em prático o que foi planejado, delegar funções e distribuir os desafios para as equipes;
- Controlar – Essa é a principal função, tendo em vista que entender tudo o que está acontecendo na organização é bem complicado para qualquer gestor;
- Dirigir – Função que deve mobilizar as pessoas para a direção correta.
Saiba mais sobre as funções administrativas em: https://brainly.com.br/tarefa/25081378
Bons estudos!
