Administração, perguntado por erian28, 1 ano atrás

A teoria da expectação, desenvolvida em 1964, baseia‑se na visão econômica do ser humano. Destacam‑se os interesses envolvidos nas escolhas dos indivíduos em relação às suas atividades de acordo com o que for prioritário no momento da escolha. Algumas afirmações sobre o comportamento do homem na organização são fundamentais para o entendimento desta teoria. São elas (aponte a alternativa incorreta):

a.
A combinação de influências entre o íntimo do indivíduo e o ambiente em que ele vive determina o seu grau de motivação.

b.
Os indivíduos tomam decisões sobre seu comportamento na organização.

c.
Os desejos e objetivos são diferentes para cada um dos indivíduos.

d.
A decisão sobre as alternativas oferecidas baseia‑se nas expectativas sobre o resultado que o comportamento escolhido vai gerar.

e.
Os colaboradores tomam decisões independentemente do comportamento esperado na teoria da expectação.

Soluções para a tarefa

Respondido por Danas
10

A alternativa A) é a incorreta.

A combinação entre o intimo do individuo e o ambiente em que vive determina as suas necessidades, e não a sua motivação, os indivíduos tendem a tomar decisões de acordo com as suas necessidades.

Tendo isso em mente, o comportamento, desejos e objetivos são diferentes para cada um dos indivíduos.

Além disso, as decisões também são influenciadas pelas consequências que determinada decisão pode gerar.

Espero ter ajudado!


amandasilvasiqueira: RESPOSTA ERRADA ALTERNATIVA CORRETA SERIA A LETRA E
Respondido por amandasilvasiqueira
25

alternativa incorreta

Os colaboradores tomam decisões independentemente do comportamento esperado na teoria da expectação.

GABARITO LETRA E

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