Administração, perguntado por Dhessica125, 1 ano atrás

a) Situacionalidade: o texto é adequado à situação comunicativa? Por quê?
b) Aceitabilidade: o texto tem a possibilidade de ser aceito como pertinente? Por quê?
c) Informatividade: a quantidade de informações dadas pelo autor da carta é considerada suficiente para aquilo que ele pretende? Por quê?


Anexos:

Soluções para a tarefa

Respondido por Matheusieti
8
Boa tarde!


Com base no enunciado acima, podemos compreender que: 


Inicialmente ele comunica, e, descreve seu perfil, como candidato a vaga;

Pode ser observado como pertinente por ter início, meio e fim, ou seja, possuir coerência entre a descrição de cada elemento. 

Por fim, sim, a quantidade de informações foi o suficiente para a gestão de avaliação de vagas do DRH analisar o perfil, e, caso tenha interesse, o convide para uma possível entrevista ou treinamento. 


Bem, espero ter ajudado. 

Um abraço. 

Dhessica125: obrigado!
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