A seguir, assinale um dos principais objetivos da gestão da mudança:
Diminuir a competição entre os setores;
Descentralizar atividades;
Preparar a organização para mudanças;
Aumentar a comunicação;
Aumentar o lucro.
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Resposta:
Preparar a organização para mudanças.
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Resposta:
Preparar a organização para mudanças
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