A rescisão do contrato de trabalho, é o momento em que acontece o desligamento do empregado, ou seja, é o fim da relação. Ele pode ser desligado por dois motivos: a empresa não precisa mais dos seus serviços ou o empregado não está satisfeito com a empresa, com isso, os cálculos rescisórios são realizados todos de uma só vez. Diante do exposto e dos estudos da disciplina, utilize como base as informações a seguir e realize os cálculos referente a rescisão da funcionária. Admissão: 12/08/2019. Pedido de dispensa: 23/11/2020. Salário: R$ 1.500,00. Gratificação mensal de 10% sobre o salário base: R$ 150,00. FGTS depósito mês anterior: R$ 132,00. Salário do FGTS (CEF): R$ 2.200,00. Data da baixa da CTPS: 22/12/2020. Aviso prévio: trabalhado. PELISSARI, G.L. VARGAS, E.C. Gestão de Departamento Pessoal. Maringá: Unicesumar, 2020. Adaptado. Considerando os cálculos rescisórios realizados para o desligamento da funcionária, avalie as afirmações abaixo: I. As férias vencidas somaram um total de R$ 1.600,00. II. O valor proporcional referente as férias, é de R$ 550,00. III. O valor bruto do saldo de salário de Franciele, é de R$ 1.210,00. IV. O total referente ao terço constitucional de férias é de R$ 733,33. É correto o que se afirma em: Alternativas Alternativa 1: I e IV, apenas. Alternativa 2: II e III, apenas. Alternativa 3: III e IV, apenas. Alternativa 4: I, II e IV, apenas. Alternativa 5: II, III e IV, apenas.
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Resposta:
Alternativa 2: II e III, apenas
Explicação:
alearaujo2aganp7g677:
Acho que e alternativa 5 (2,3,4)
I. As férias vencidas somaram um total de R$ 1.600,00.
II. O valor proporcional referente as férias, é de R$ 550,00.
III. O valor bruto do saldo de salário de Franciele, é de R$ 1.210,00.
IV. O total referente ao terço constitucional de férias é de R$ 733,33.
II. O valor proporcional referente as férias, é de R$ 550,00.
III. O valor bruto do saldo de salário de Franciele, é de R$ 1.210,00.
IV. O total referente ao terço constitucional de férias é de R$ 733,33.
Também acho que é a II e III apenas
letra e
Pois o terço das ferias tem que ser das ferias vencidas e das ferias proporcional;
1650,00/3 = 550 + 550/3 = 183,33 = 183,33 + 550,00 = 733,33
Pois o terço das ferias tem que ser das ferias vencidas e das ferias proporcional;
1650,00/3 = 550 + 550/3 = 183,33 = 183,33 + 550,00 = 733,33
O 1/3 das férias proporcionais não são sobre o 1/3 das férias vencidas como vc fez Lidyamorim. pag. 150 mostra que as férias proporcionais são a soma do salário + a gratificação, dividido por 12 avos (meses do ano), o resultado que deu X o nº de meses proporcional. Vide pag. 150 do livro
No caso a soma é: R$ 1.500,00 + 1 50,00 = 1.650,00/12avos = 137,50 ao mês X 3(meses proporc.) = 412,50/3(1/3) = 137,50(1/3 férias proporc.) + 550,00(1/3 férias vencidas) = R$ 687,50
você só esqueceu que o mês trabalhado tbm conta como 1/12 avos, conforme a pagina 150 lá pega os mesmos dados só muda os valores, porém la conta como 4 meses de ferias proporcional
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Resposta: E) 2, 3 e 4
Explicação: calculos pag: 148 do livro
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