A remuneração é devida somente quando houver prestação de serviço, o que difere do salário Martins
(2012, p. 230) afirma que "remuneração é o conjunto de prestação recebida habitualmente pelo
empregado pela prestação de serviço, seja em dinheiro ou de terceiros, mas decorrentes do contrato de
trabalho"
Considerando o contexto avalie as seguintes asserções e a relação proposta entre elas:
De acordo com Martins (2012, p. 231) [] "o salário é a prestação fornecida diretamente ao trabalhador
pelo empregador em decorrência do contrato de trabalho, seja em razão de contraprestação do trabalho.
da disponibilidade do trabalhador, das interrupções ou demais hipóteses previstas em lei".
PORQUE
II. O pagamento feito a título de salário decorrente do contrato de trabalho, não pode ocorrer somente
quando houver a prestação de serviço, mas em todos os períodos em que o empregado estiver em
disponibilidade do empregador, ou ainda quando houver a interrupção do contrato de trabalho
A respeito dessas asserções, assinale a alternativa correta:
Soluções para a tarefa
Sobre as questões de salário e contrato, podemos dizer que as duas afirmativas estão corretas, mas a segunda não justifica a primeira.
Análise das afirmações sobre salário e contrato:
- I - A primeira asserção está CORRETA, dado que o salário é a prestação ao trabalhador dada pelo empregador, muito por conta do trabalho prestado ou da disponibilidade do mesmo.
- II - A segunda asserção está CORRETA, uma vez que o pagamento a título de salário que decorre do contrato de trabalho só não acontece se houver a interrupção do contrato de trabalho.
Percebemos que as duas são verdadeiras, mas não há justificativa.
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Resposta:
Sobre as questões de salário e contrato, podemos dizer que as duas afirmativas estão corretas, mas a segunda não justifica a primeira.
Análise das afirmações sobre salário e contrato:
I - A primeira asserção está CORRETA, dado que o salário é a prestação ao trabalhador dada pelo empregador, muito por conta do trabalho prestado ou da disponibilidade do mesmo.
II - A segunda asserção está CORRETA, uma vez que o pagamento a título de salário que decorre do contrato de trabalho só não acontece se houver a interrupção do contrato de trabalho.
Percebemos que as duas são verdadeiras, mas não há justificativa.
Explicação: