A Psicodinâmica é uma abordagem multidisciplinar, que une conhecimentos da Ergonomia, da Psicanálise e da Psicopatologia do Trabalho.
Foi criada por Christophe Dejours, médico e psicanalista francês, na década de 80. Essa abordagem preconiza que a relação do sujeito (trabalhador) com a atividade que desenvolve e a organização do trabalho podem influenciar as experiências de prazer/sofrimento e, consequentemente, de saúde/doença (DUARTE; MENDES, 2015 apud CINTRA, 2018). Assim, se distinguiu dos estudiosos anteriores trazendo a possibilidade de compreender como o trabalho pode gerar saúde e prazer.
Fonte: CINTRA, J. C. Psicologia organizacional e do trabalho I. Londrina: Editora e Distribuidora Educacional, 2018.
Dessa forma, Dejours entende que a divisão do trabalho, atua sobre o sentido e o interesse pelo trabalho, enquanto que a divisão de homens, demanda especialmente as relações humanas e investimentos afetivos. Elementos que, se de alguma forma agridem o sujeito, podem provocar sofrimento e adoecimento, nesse caso, considerado
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