A preocupação em como identificar talentos é pertinente. Afinal, colaboradores talentosos influenciam diretamente no sucesso de uma organização. A atual regra de uma organização é estar preparada para competir. (CARDOSO; SILVA, 2017). CARDOSO; Marilicy Maia Guerra; SILVA; Patrícia Rodrigues. Identificação e Realocação de Talentos. Maringá-Pr.; Unicesumar, 2017. O trecho acima remete a um dos maiores desafios do RH, o qual consiste em encontrar talentos internos e externos para a organização, pois estamos falando sobre o processo que executa a maneira de entrar nas empresas. Diante deste contexto, assinale a alternativa que contempla o nome correto do processo citado:
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Alternativa A - Recrutamento e seleção.
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3
Resposta:
Recrutamento e seleção.
Explicação:
Pags 16 á 20 do LIVRO IDENTIFICAÇÃO E REALOCAÇÃO DE TALENTOS
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