Question

A partir do que se apresenta a respeito da formação moral dos indivíduos, as organizações também passam por etapas que constroem a sua formação moral. Associe as etapas com as suas características.




I. Corporação Amoral a) Reconhece a existência de um contrato social entre os negócios e a sociedade procurando generalizar essa atitude ao longo da corporação.

II. Corporação Legalista b) Interessada em mostrar-se responsável porque isso é conveniente, não porque é certo, possui códigos de conduta que começam a parecer códigos de ética.

III. Corporação Receptiva c) Apegada a letra da lei, mas não a seu espírito de conduta que mais se parecem a produtos de departamentos legais.

IV. Corporação ética que aflora d) Equilibra lucros e ética tão completamente que os empregados são recompensados por se afastarem de ações comprometedoras, inclui problemas éticos na educação; dispõe de mentores para dar orientação moral aos novos empregados.

V. Corporação Ética e) Persegue o sucesso a qualquer custo, vê os empregados como meras unidades econômicas de produção.




Assinale a alternativa correta:


A

I (A); II (B); III (C); IV (D); V (E).


B

I (E); II (C); III (B); IV (A); V (D).


C

I (D); II (A); III (D); IV (E); V (C).


D

I (C); II (D); III (A); IV (B); V (E).


E

I (B); II (A); III (D); IV (C); V (E).

Answer 1

Resposta:

Bom dia,

A resposta da questão solicitada é:

A letra  “B” - I (E); II (C); III (B); IV (A); V (D).

O ambiente corporativo é uma oportunidade para melhorar a sociedade. O desafio e responsabilidade das organizações é educar e desenvolver pessoas em valores universais e comuns, tornando-as mais éticas, equilibradas e sadias. A sociedade ganha muito com isso. Entre os valores que o código de ética empresarial de uma organização deve ter, precisamos encontrar a responsabilidade social. A empresa que deseja ser vista com bons olhos pelo mercado, funcionários, clientes e o público de uma forma geral necessita ter um senso de responsabilidade social.

Espero ter contribuído,

Obrigado.