A literatura identifica vários fatores para medir o grau de socialização organizacional entre os membros das empresas. Assinale a alternativa cujo fator não se refere a essa mensuração:
Soluções para a tarefa
A literatura identifica os vários fatores de grau de socialização organizacional entre os membros da empresa, considerando isso, temos que percepção de que o salário é justo não corresponde aos critérios de mensuração, letra B)
Socialização organizacional – como funciona?
O processo de socialização está presente em várias vertentes da vida humana, ele considera os diversos ambientes vividos em grupos sociais que se dá com a inserção de culturas.
Logo, a socialização organizacional está relacionada a clareza que se tem nas relações dentro da empresa que auxilia no processo de decisão.
Segue o complemento da questão abaixo:
A) Clareza sobre as relações de poder na tomada de decisões.
B) Percepção de que o salário é justo.
C)Sentimento de receber apoio material da empresa.
D) Uso da linguagem caraterística da empresa.
E) Percepção de acolhimento pelos outros membros da empresa.
Saiba mais sobre socialização organizacional em: https://brainly.com.br/tarefa/52064895
#SPJ4
Resposta:
Percepção de que o salário é justo
Explicação:
Simulado estacio